Zpráva o činnosti ZO VOS při TUL za rok 2005

Úvod:
	činnost naší ZO VOS neprobíhala isolovaně od ostatního dění ve státě. Proto si dovolujeme vložit následující citaci ze zprávy o činnosti Vysokoškolského odborového svazu.
” Vzájemné vztahy VOS a  MŠMT
	Uplynul rok a půl od podpisu Dohody o vzájemných vztazích VOS a MŠMT a je třeba říci, že vzájemné styky jsou, zejména díky náměstkovi ministryně doc.Kolářovi, asi nejkvalitnější, jaké se za existence VOS podařilo vybudovat. Vzájemné konzultace a společná setkání jsou relativně četná, otevřená a obsahově věcná. VOS podpořil reformní návrh předložený vládě, a i když výbor je přesvědčen, že návrh trpí řadou nedokonalostí, je zároveň jasné, že po letech váhání byl učiněn první krok ke změnám a zejména považujeme za důležité, že vláda akceptovala i nákladový rámec reformy.
	VOS ve spolupráci s předsedou ČMKOS podpořil během letní rekonstrukce vlády setrvání P. Buzkové ve funkci ministryně s cílem zachovat kontinuitu vývoje a dotažení reformy financování do podoby vládního usnesení. Výbor k tomuto postoji také vedl celkově vstřícný postoj ministryně k partnerství s VOS. 
Spolupráce s RVŠ a ČKR

	Vztahy k orgánům RVŠ, zejména s jejím předsedou doc. Ježkem jsou velmi dobré a lze říci, že VOS je považován za standardního partnera. VOS také aktivně podporuje celou řadu stanovisek RVŠ v Reprezentativní komisi MŠMT a materiály Rady jsou pro VOS často zdrojem cenných informací (viz vystoupení doc.Ježka na jarním aktivu předsedů ZO VOS). Výbor považuje dobré vztahy s vedením RVŠ (doc. Ježek, doc. Münsterová, prof.Haasz) za velmi důležité, neboť odpovídají naší strategii společného postupu všech zainteresovaných partnerů, chceme-li dosáhnout zásadních změn postoje vlády k vysokým školám a celému systému vzdělávání.
	Ve srovnání s kvalitní kooperací s RVŠ se kontakty s ČKR opírají především o osobní dobré vztahy s předsedou ČKR prof. Wilhelmem, v mnohem menší míře však dokážeme komunikovat s ostatními rektory, což je do značné míry dáno tím, že ČKR je spíš shromážděním individualit vědomých si svého exkluzivního postavení vrcholných akademických funkcionářů než pracovním týmem, jakým nesporně je předsednictvo RVŠ. Vzdor tomu je nutno ocenit pravidelnou účast prof. Wilhelma na našich sjezdech a aktivech, jeho podporu protestní akci VOS na podzim 2003 i jeho ochotu jednat s vedením VOS o všech důležitých otázkách. Bohužel není tento postoj vlastní všem členům ČKR a to je zatím jeden z důvodů, proč nemáme alespoň neformální dohodu s ČKR o kolektivním vyjednávání.„
Konec citace.
	
Zpráva o činnosti ZO VOS při TUL za rok 2005

Úvod:

	V souladu s trendem celého VOS se činnost naší ZO stále více přesouvá k záležitostem, které jsou pro odbory podstatné :
-	starat se o dosažení takových sociálních podmínek zaměstnanců, které by jim umožnily věnovat se přípravě studentů a tvůrčí odborné činnosti, aniž by byli nuceni zajišťovat si prostředky na obživu mimo zmíněné oblasti, aby neodcházeli za lukrativnějším zaměstnáním jinam třeba i do zahraničí,
-	dohlížet na dodržování právního stavu na pracovišti tak, aby nebyly poškozovány zájmy zaměstnanců. 

Třebaže jsou další složky naší činnosti pro řadu členů přitažlivé (plavenky, permanentky, atd.), musíme si uvědomit, že to co přináší skutečný prospěch členům, je právě starost odborů o jejich sociální a právní zajištění.
	Výbor ZO VOS vycházel při jednání s vedením TUL o vývoji mezd z reálných možností, které umožňoval příděl ze státního rozpočtu. 

Fakta a čísla o činnosti :

	ZO řídil výbor ve složení: M. Dostálová (FT), J. Herzigová (FS), J. Klobouček (FS), V. Michna (FS), P. Novotný (FS), M. Olehlová (FS), L. Růžičková (RÚ), L. Sazamová (FP) a H. Žuková (HF).
	V r. 2005 se výbor sešel 8x a odborářský parlament byl svolán 2x.
	Předseda, místopředseda i další členové výboru se zúčastňovali jednání AS TUL, jednali s vedením TUL na různých úrovních podle projednávané problematiky, udržovali kontakty s vedením VOS, účastnili se aktivu předsedů a sjezdu VOS. Naše ZO je v rámci VOS uznávanou organizací.
	O všech aktivitách a výsledcích jednání byli úsekoví důvěrníci zpraveni formou zápisů a na našich internetových stránkách, takže byla dobře informována i členská základna ZO. Veškeré připomínky nám prosím sdělujte.

	Naše ZO měla k 31.12.2005 celkem 223 členů, což je přes 30 % aktivních zaměstnanců v hlavním pracovním poměru s TUL.

•	Kolektivní vyjednávání proběhlo v jejich zájmu. Jednalo se zejména o výši tarifní složky mzdy. V roce 2005 byla navýšena tarifní složka mzdy v průměru o 7% s výjimkou kategorie asistent a asistent bez vědecké hodnosti. Kolektivní smlouva byla podepsána 16.3.2005.

•	Zvyšuje se zájem zaměstnanců o poskytnutí právní pomoci. ZO VOS zprostředkovala právní poradenskou činnost všem členům, kteří o to požádali.

•	Neexistenci sociálního fondu částečně řeší bezúročné odborářské půjčky, při kterých ročně projde pokladnou ZO půl milionu Kč. Loni bylo poskytnuto 31 půjček po 9000.-Kč.
•	
•	Při ZO VOS se sdružuje skupina seniorů – bývalých zaměstnanců TUL v počtu 120 členů, jako „Klub seniorů při ZO VOS“. S nimi je nás přes 400. ZO jim pravidelně přispívá na činnost jako uznání za jejich práci pro univerzitu i pro odbory. Sami přispívají na svou činnost každý částkou 50.-Kč ročně. Uspořádali jsme pro ně 1 zájezd (Častolovice, Chlumec nad Cidlinou, Stará Hrady) a přátelské vánoční posezení v menze, které se těší velké oblibě.
•	Průběžně poskytujeme příspěvek při narození dítěte nebo při úmrtí blízkého člena rodiny (500.-Kč).
•	
•	Služby členům :
•	knihovna (beletrie, průvodci a  mapy)
	půjčovna průmyslových předmětů 
	vánoční příspěvek (100.-Kč) poskytnut dětem odborářů
	vstupenky do bazénu se slevou 50 %	
	dodávka jablek na podzim 
	permanentky do divadla FXŠ pro 2 osoby 
	karta pro levnější nákup ve velkoobchodu MAKRO v Liberci
-	rehabilitační cvičení pro ženy nabízíme v tělocvičně ZŠ Vrchlického

K zajištění těchto aktivit zaměstnáváme tajemnici (na 0,58 úvazku) a hospodářku (na 0,26 úvazku). Na některých aktivitách se podílejí nečlenové výboru (E.Kroupová) a pan Válek (půjčovna), za což jim patří upřímný dík !

Závěr

	Z uvedeného výčtu aktivit plyne, že se ZO VOS přičiňuje o zlepšení hmotného zajištění členů a o zlepšení jejich pracovních podmínek na TUL. Chápeme to také jako ocenění práce, kterou výbor, odborářský parlament, zaměstnankyně ZO i kontrolní komise odvedli pro naše členy v uplynulém roce.
	Za svoji osobu děkuji všem za spolupráci !

Přeji všem úspěchy v jejich činnosti pro odbory i pro TU v Liberci!

	Ludmila Sazamová
	za výbor ZO VOS při TUL